Czy winieneś wyszukiwać pracobiorcę na skroś agencję pracy?
Czy warto zatrudnić pracownika z Polski, czy szukać z Azji?
Pracownicy z Azji sÄ… w wielu przypadkach poszukiwani przez jednostki gospodarcze na caÅ‚ym globie ze wzglÄ™du na swojÄ… wysokÄ… wydajność, profesjonalizm i umiejÄ™tnoÅ›ci. Azja jest też jednym z najwiÄ™kszych regionów na Å›wiecie pod wzglÄ™dem ludnoÅ›ci, co oznacza , iż ??istnieje wiele potencjalnych pracobiorców z Azji, którzy sÄ… gotowi podjąć pracÄ™ za granicÄ…. W tym tekÅ›cie omówiÄ™ kilka nadrzÄ™dnych aspektów powiÄ…zanych z pracownikami z Azji – ANCHOR. Jednym z głównych powodów, dla których przedsiÄ™biorstwa pragnÄ… zatrudnić pracobiorców z Azji, jest ich rozlegÅ‚a wydajność. Kultura pracy w wielu krajach Azji koncentruje siÄ™ na kÅ‚opotliwej pracy, dyscyplinie oraz lojalnoÅ›ci w stosunku do pracodawcy. Pracownicy z Azji sÄ… w szeregu przypadków postrzegani jako niezmiernie sumienni i skoncentrowani na swojej pracy, co zezwala na wysokÄ… jakość wykonania zadaÅ„ oraz osiÄ…gniÄ™cie intencji organizacji. Oprócz tego, pracownicy z Azji posiadajÄ… nieraz wysoki poziom wiedzy i zrÄ™cznoÅ›ci. Dużo krajów Azji skupia siÄ™ na ksztaÅ‚ceniu i polepszaniu swoich rezydentów, co prowadzi do silnego nacisku na edukacjÄ™ i edukowanie.
